По датам
Полезное
Выборки
Постановление Правительства Ивановской области от 30.05.2023 N 225-п "О внесении изменений в постановление Правительства Ивановской области от 13.02.2023 N 69-п "О реализации в 2023 году отдельных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Ивановской области" Свод законодательства
ПРАВИТЕЛЬСТВО ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30 мая 2023 г. в„– 225-п
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА
ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 13.02.2023 в„– 69-П "О РЕАЛИЗАЦИИ
В 2023 ГОДУ ОТДЕЛЬНЫХ МЕРОПРИЯТИЙ, НАПРАВЛЕННЫХ НА СНИЖЕНИЕ
НАПРЯЖЕННОСТИ НА РЫНКЕ ТРУДА ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ"
В соответствии со статьей 78 Бюджетного кодекса Российской Федерации, постановлениями Правительства Российской Федерации от 18.09.2020 в„– 1492 "Об общих требованиях к нормативным правовым актам, муниципальным правовым актам, регулирующим предоставление субсидий, в том числе грантов в форме субсидий, юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям, а также физическим лицам - производителям товаров, работ, услуг, и о признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации и отдельных положений некоторых актов Правительства Российской Федерации", от 15.12.2022 в„– 2309 "О реализации в 2023 году отдельных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда" Правительство Ивановской области постановляет:
Внести в постановление Правительства Ивановской области от 13.02.2023 в„– 69-п "О реализации в 2023 году отдельных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Ивановской области" следующие изменения:
1. В пункте 3 слова "промышленных предприятий, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников" заменить словами "предприятий оборонно-промышленного комплекса, а также граждан, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы и заключивших ученический договор с предприятиями оборонно-промышленного комплекса".
2. В приложении 1 к постановлению:
абзац пятый пункта 2.3 признать утратившим силу;
абзац третий пункта 2.5 признать утратившим силу.
3. В приложении 2 к постановлению:
абзац пятый пункта 2.3 признать утратившим силу;
абзац третий пункта 2.5 признать утратившим силу.
4. В приложении 3 к постановлению:
4.1. В наименовании слова "промышленных предприятий, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников" заменить словами "предприятий оборонно-промышленного комплекса, а также граждан, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы и заключивших ученический договор с предприятиями оборонно-промышленного комплекса".
4.2. В разделе I "Общие положения":
4.2.1. В пункте 1.1 слова "промышленных предприятий, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников" заменить словами "предприятий оборонно-промышленного комплекса, а также граждан, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы и заключивших ученический договор с предприятиями оборонно-промышленного комплекса".
4.2.2. В пункте 1.2:
абзац второй изложить в следующей редакции:
"работодатели, предприятия оборонно-промышленного комплекса - предприятия, включенные в Перечень предприятий оборонно-промышленного комплекса, утвержденный Министерством промышленности и торговли Российской Федерации с учетом приоритетности решаемых задач и перечня отдельных организаций оборонно-промышленного комплекса, их структурных подразделений и отдельных производственных объектов, утвержденного в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 01.08.2022 в„– 1365 "Об особенностях правового регулирования трудовых отношений в отдельных организациях, их структурных подразделениях и на отдельных производственных объектах";";
абзац третий признать утратившим силу.
4.2.3. В пункте 1.4 слова "промышленных предприятий, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников" заменить словами "предприятий оборонно-промышленного комплекса, а также граждан, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы и заключивших ученический договор с предприятиями оборонно-промышленного комплекса".
4.2.4. В пункте 1.6:
в подпункте "а" слова "(по видам экономической деятельности, содержащимся в разделах A, B, C и F Общероссийского классификатора видов экономической деятельности (ОКВЭД 2) ОК 029-2014)" исключить;
подпункт "б" изложить в следующей редакции:
"б) включение в перечень предприятий оборонно-промышленного комплекса, утвержденный Министерством промышленности и торговли Российской Федерации с учетом приоритетности решаемых задач и перечня отдельных организаций оборонно-промышленного комплекса, их структурных подразделений и отдельных производственных объектов, утвержденного в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 01.08.2022 в„– 1365 "Об особенностях правового регулирования трудовых отношений в отдельных организациях, их структурных подразделениях и на отдельных производственных объектах";";
подпункт "г" изложить в следующей редакции:
"г) наличие работников предприятий оборонно-промышленного комплекса, а также граждан, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы и заключивших ученический договор с предприятиями оборонно-промышленного комплекса, желающих принять участие в дополнительном мероприятии по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования, если они не являлись участниками мероприятия по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования отдельных категорий граждан, предусмотренного постановлением Правительства Российской Федерации от 13.03.2021 в„– 369 "О предоставлении грантов в форме субсидий из федерального бюджета некоммерческим организациям на реализацию мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования отдельных категорий граждан в рамках федерального проекта "Содействие занятости" национального проекта "Демография";".
4.2.5. В разделе II "Порядок проведения отбора получателей субсидий для предоставления субсидий":
абзац пятый пункта 2.3 признать утратившим силу;
абзац третий пункта 2.5 признать утратившим силу.
4.2.6. В разделе III "Условия и порядок предоставления субсидии":
4.2.6.1. Абзац третий пункта 3.2 изложить в следующей редакции:
"Nобщ - численность работников предприятий оборонно-промышленного комплекса, а также граждан, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы и заключивших ученический договор с предприятиями оборонно-промышленного комплекса, направленных на обучение по основным программам профессионального обучения и дополнительным профессиональным программам;".
4.2.6.2. Пункт 3.3 дополнить словами "предприятий оборонно-промышленного комплекса, а также граждан, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы и заключивших ученический договор с предприятиями оборонно-промышленного комплекса".
4.2.6.3. Пункт 3.4 изложить в следующей редакции:
"3.4. Для получения субсидии получатели субсидии представляют в Центр занятости по месту своего фактического нахождения заявку на предоставление субсидии по форме согласно приложению 2 к настоящему Порядку, с приложением следующих документов:
списка работников предприятий оборонно-промышленного комплекса, а также граждан, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы и заключивших ученический договор с предприятиями оборонно-промышленного комплекса, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, по форме согласно приложению 3 к настоящему Порядку;
заверенной получателем субсидии копии лицензии образовательной организации на право осуществления соответствующей образовательной деятельности, оформленной в установленном федеральным законодательством порядке;
заверенной получателем субсидии копии договора между получателем субсидии и образовательной организацией на оказание услуг по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию работников, граждан, заключивших ученический договор;
заверенной получателем субсидии копии приказа о направлении работников, граждан, заключивших ученический договор, на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование;
заверенных получателем субсидии копий документов о квалификации, выданных работникам, гражданам, заключившим ученический договор, по итогам прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования;
заверенной получателем субсидии копии акта об исполнении условий договора на оказание услуг по профессиональному обучению и (или) дополнительному профессиональному образованию работников, граждан, заключивших ученический договор, заключенного между получателем субсидии и образовательной организацией;
заверенной получателем субсидии копии платежного поручения по перечислению денежных средств образовательной организации за оказание услуг по профессиональному обучению и (или) дополнительному профессиональному образованию работников.".
4.2.7. В пункте 3.14 слова "промышленных предприятий, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы и проведение мероприятий по высвобождению работников," заменить словами "предприятий оборонно-промышленного комплекса, а также граждан, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы и заключивших ученический договор с предприятиями оборонно-промышленного комплекса,".
4.2.8. Приложение 1 к Порядку предоставления в 2023 году субсидий на возмещение затрат работодателей на организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников промышленных предприятий, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников, изложить в новой редакции согласно приложению 1 к настоящему постановлению.
4.2.9. Приложение 2 к Порядку предоставления в 2023 году субсидий на возмещение затрат работодателей на организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников промышленных предприятий, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников, изложить в новой редакции согласно приложению 2 к настоящему постановлению.
4.2.10. Приложение 3 к Порядку предоставления в 2023 году субсидий на возмещение затрат работодателей на организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников промышленных предприятий, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников, изложить в новой редакции согласно приложению 3 к настоящему постановлению.
Губернатор Ивановской области
С.С.ВОСКРЕСЕНСКИЙ
Приложение 1
к постановлению
Правительства
Ивановской области
от 30.05.2023 в„– 225-п
Приложение 1
к Порядку
предоставления в 2023 году субсидий на возмещение
затрат работодателей на организацию профессионального
обучения и дополнительного профессионального образования
работников предприятий оборонно-промышленного комплекса,
а также граждан, обратившихся в органы службы занятости
за содействием в поиске подходящей работы и заключивших
ученический договор с предприятиями
оборонно-промышленного комплекса
На бланке организации
В ОГКУ "____________________ ЦЗН"
Предложение
на участие в отборе на предоставление в 2023 году субсидий на возмещение затрат работодателей на организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников предприятий оборонно-промышленного комплекса, а также граждан, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы и заключивших ученический договор с предприятиями оборонно-промышленного комплекса
___________________________________________________________
(наименование юридического лица с указанием ИНН)
В период с ____ 2023 г. по ___ 2023 г. планируется организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования _________ работников, а также _________ граждан, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы и заключивших ученический договор с _________________________________________________________________________.
(наименование юридического лица)
Подтверждаю, что на ________ 2023 года (указывается дата подачи предложения на участие отбора)
__________________________________________________________________________
(наименование юридического лица)
имеет сертификат электронно-цифровой подписи для последующего подписания соглашения о предоставлении субсидии в государственной интегрированной информационной системе управления общественными финансами "Электронный бюджет".
Выражаю согласие на публикацию (размещение) в информационно-телекоммуникационной сети Интернет информации об
__________________________________________________________________________
(наименование юридического лица или индивидуального предпринимателя)
как участнике отбора для предоставления субсидии из бюджета Ивановской области, о предложении на участие в отборе, информации, являющейся основанием для определения размера субсидии, иной информации, связанной с проведением отбора.
Достоверность и полноту сведений, содержащихся в прилагаемых документах, подтверждаю.
Об ответственности за представление неполных или заведомо недостоверных документов предупрежден.
Решение о предоставлении субсидии прошу направить на электронный адрес _________________________________________________________________________.
К предложению на участие в отборе прилагаются (перечень документов):
1) ____________________________ на _____ л. в 1 экз.;
2) ____________________________ на _____ л. в 1 экз.;
3) ____________________________ на _____ л. в 1 экз.
Руководитель организации
(ФИО)
(подпись)
(дата)
МП (при наличии)
Приложение 2
к постановлению
Правительства
Ивановской области
от 30.05.2023 в„– 225-п
Приложение 2
к Порядку
предоставления в 2023 году субсидий на возмещение
затрат работодателей на организацию профессионального
обучения и дополнительного профессионального образования
работников предприятий оборонно-промышленного комплекса,
а также граждан, обратившихся в органы службы занятости
за содействием в поиске подходящей работы и заключивших
ученический договор с предприятиями
оборонно-промышленного комплекса
На бланке организации
В ОГКУ "____________________ ЦЗН"
ЗАЯВКА
на предоставление в 2023 году субсидии на возмещение затрат работодателей на организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников предприятий оборонно-промышленного комплекса, а также граждан, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы и заключивших ученический договор с предприятиями оборонно-промышленного комплекса
_____________________________________________________________________
(наименование юридического лица с указанием ИНН)
Прошу предоставить субсидию на возмещение затрат работодателей на организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников предприятий оборонно-промышленного комплекса, а также граждан, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы и заключивших ученический договор с предприятиями оборонно-промышленного комплекса.
Даю согласие на осуществление комитетом Ивановской области по труду, содействию занятости населения и трудовой миграции проверок соблюдения условий и порядка предоставления субсидий, в том числе в части достижения результатов предоставления субсидии, а также осуществление органами государственного финансового контроля проверки в соответствии со статьями 268.1 и 269.2 Бюджетного кодекса Российской Федерации.
Гарантирую, что все сведения, изложенные в заявке и прилагаемых к ней документах, полностью достоверны.
К настоящей заявке прилагаются следующие документы:
в„– п/п
Наименование документа
Количество листов
Руководитель организации
(ФИО)
(подпись)
(дата)
МП (при наличии)
Приложение 3
к постановлению
Правительства
Ивановской области
от 30.05.2023 в„– 225-п
Приложение 3
к Порядку
предоставления в 2023 году субсидий на возмещение
затрат работодателей на организацию профессионального
обучения и дополнительного профессионального образования
работников предприятий оборонно-промышленного комплекса,
а также граждан, обратившихся в органы службы занятости
за содействием в поиске подходящей работы и заключивших
ученический договор с предприятиями
оборонно-промышленного комплекса
На бланке организации
В ОГКУ "____________________ ЦЗН"
СПИСОК
работников предприятий оборонно-промышленного комплекса, а также граждан, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы и заключивших ученический договор с предприятиями оборонно-промышленного комплекса, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование
__________________________________________________________________
(наименование юридического лица)
в„– п/п
ФИО прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, чел.
Наименование образовательной программы
Период обучения (с... по...)
Стоимость обучения, руб.
1
2
...
Обязуюсь обеспечить занятость работников после завершения профессионального обучения и (или) дополнительного профессионального образования.
Руководитель организации (индивидуальный предприниматель)
(ФИО)
(подпись)
(дата)
МП (при наличии)
------------------------------------------------------------------
![](templates/bluesmoke/images/spaser.gif)